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Les candidats n’ont pas besoin d’avoir une expérience dans le secteur de la restauration rapide.
Bagel Corner propose une formation initiale sur mesure et un accompagnement régulier dans l’année.
Ils doivent en revanche disposer d’un apport de 50 k€ et de réelles qualités de managers de proximité, de gestionnaires et, être de vrais commerçants.
Les droits d’entrée (montant demandé par l’enseigne pour avoir le droit d’utiliser sa marque, bénéficier de son savoir-faire, etc.) sont de 15000€.
L’apport personnel (montant dont vous devez disposer à titre personnel pour rejoindre l’enseigne) est de 50000€.
Les candidats sont accompagnés durant tout le processus d’ouverture d’un restaurant Bagel Corner avec notamment :
Des témoignages de changement de vie, des offres de jobs excitants, les bons plans de la communauté.
Christian, de Google aux entreprises d’intérêt général – du Cloud à la Terre
Laura : d’assistante commerciale…à coach en Yoga du Rire
Delphine : « je considérais tous les projets ESS parce que je voyais l’utilité et l’impact de chacun »
Faites le grand saut : Devenez manager d’un hôtel au bord de l’eau
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