CONSULTANT.E ET DELEGUE.E SCOP ET SCIC BTP 2 POSTES

Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l’économie sociale et solidaire et de l’intérêt général recrute 2 postes : un.e Consultant.e et un.e Délégué.e SCOP et SCIC pour l’URSCOP Bourgogne Franche-Comté.

Important : afin que votre candidature soit prise en compte merci de postuler directement sur notre site : https://offres-emploi.orientationdurable.com/offre-emploi-551.html

CONTEXTE DE RECRUTEMENT

L’Union Régionale des sociétés coopératives (sous statuts SCOP et SCIC) fédère les coopératives de la région Bourgogne-Franche Comté. Réseau de conseils des coopératives, elle accompagne ses membres sur l’ensemble de leur vie d’entreprise.

L’Union Régionale des Sociétés Coopératives et Participatives est une tête de réseau de plus de 100 SCOP et SCIC dont une vingtaine de coopératives du BTP

Pour renforcer son équipe, elle recrute un.e consultant.e SCOP et SCIC et un.e Délégué.e SCOP et SCIC BTP

MISSIONS

Sous la responsabilité de la direction de l’URSCOP, ils/elles auront pour missions, principalement sur la Bourgogne-Franche-Comté :

de conseiller et accompagner les coopératives adhérentes de notre réseau sur les volets juridiques, économiques et financiers,
de développer, de promouvoir et d’accompagner des SCOP et SCIC,
d’accompagner la création, transformation et reprise d’entreprises sous forme de SCOP et SCIC,
de développer des partenariats avec les acteurs locaux de la création et l’accompagnement d’entreprises.
Les personnes recrutées participeront également ponctuellement à l’organisation et au développement des instances (Conseil d’administration, Assemblées Générales).

ACTIVITES PRINCIPALES

Ils ou elles accompagnent :

Les coopératives (Scop et Scic) adhérentes du réseau

– Conseil juridique spécifique aux coopératives
– Accompagnement économique des coopératives
– Appui aux réviseurs dans les missions d’audit coopératif

Les porteurs de projets coopératifs, en création, reprise, transmission et transformation

– Réception des porteurs de projets Scop ou Scic et orientation de ceux-ci en fonction de l’état d’avancement du projet
– Accompagnement des porteurs dans la réflexion et le montage du projet juridique et financier

Ils ou elles participent au fonctionnement associatif de la structure :

– Participation aux réunions du Conseil d’administration et assemblée générale de l’Union Régionale des Scop
– Participation aux regroupements nationaux du réseau national des Scop
– Participation aux ateliers et formations proposés par le réseau national des Scop
– Concernant spécifiquement le poste de Délégué.e SCOP et SCIC BTP, celui/celle-ci assure en plus des missions précédentes les missions propres à la Fédération Régionale des Scop du BTP.
Il exerce dans ce cadre les activités suivantes :

– Accompagnement des coopératives sur des questions professionnelles propres au BTP (prévention, formation, RSE, DUR, RH….)
– Représentation de la Fédération dans les organisations professionnelles et syndicales
– Animation du réseau des coopératives du BTP : Evènements d’inter-connaissance, mise en relation entre coopératives….
– Gestion administrative des instances politiques régionales de la Fédération des Scop du BTP
– Il.elle participe en outre aux réunions du Conseil d’administration et à l’assemblée générale de la Fédération Régionale des Scop du BTP

PROFILS RECHERCHES

Vous avez développé des compétences vous permettant :

d’être autonome dans l’organisation de votre travail, de vos tâches et de vos déplacements
d’exercer votre sens des responsabilités en répondant de l’efficience qui est la vôtre dans l’exercice de vos missions et en termes de reporting, étant amené à fournir des informations à partir d’éléments dont vous avez la maîtrise, et à rendre compte de vos missions à la direction de l’Union Régionale (et auprès du CA de la Fédération Régionale des SCOP pour le poste de Délégué.e SCOP et SCIC BTP
de savoir vous documenter de manière opportune en fonction des besoins de vos missions
d’être en capacité de réaliser des diagnostics économiques, juridiques et organisationnels, comme de construire des plans de financement.
Vous avez par ailleurs des qualités rédactionnelles sur lesquelles vous vous appuierez pour rédiger des rapports et notes de synthèse.

Doté d’une bonne culture générale et d’un excellent relationnel, vous avez le sens de l’écoute, des capacités d’analyse et de synthèse, et une véritable appétence comme une aptitude pour le travail en équipe.

Agile, vous êtes capable de vous conformer aux décisions stratégiques et politiques, et de vous y adapter.

Vous êtes en outre rigoureux, organisé, savez anticiper et avez le sens des priorités et respectez les délais.

Enfin, vous avez des capacités à prendre la parole en public, tout en sachant respecter les règles de confidentialité.

Concernant le poste de Consultant.e, vous avez une expérience professionnelle minimale de 2 ans.

Concernant le poste de Délégué.e SCOP et SCIC BTP, vous avez une expérience professionnelle minimale de 4 ans. Votre connaissance du champ du BTP sera un plus.

ADHESION AUX ASPECTS PRATIQUES

– Les contrats proposés sont des CDI, statut cadres, postes à temps plein.
Convention collective des Bureaux d’Etudes
Avantages : mutuelle prise en charge à 100%, chèques déjeuner, accord collectif d’intéressement, prime vacances
– Le poste est basé à 9 Boulevard Clémenceau, 21 000 Dijon et nécessite des déplacements fréquents en Bourgogne-Franche-Comté
Permis B indispensable

Rémunération :

– Poste de consultant : fourchette de rémunération entre 27KE et 32,5 KE en fonction de l’expérience
– Poste de Délégué SCOP et SCIC BTP : fourchette de rémunération entre 33,6KE et 36KE en fonction de l’expérience
– Prise de poste en avril/mai 2022.

Vous préciserez dans votre lettre de motivation le poste sur lequel vous postulez.