CHARGE DE MISSION ORGANISATION DU FACE A FACE H/F EN CDI

Ce poste est pour celle de vos connaissances qui :

est reconnue pour ses compétences organisationnelles ++
a un vécu associatif
est disponible rapidement (poste en CDI)

Merci de candidater avant le 15 juillet

CONTEXTE

France générosités (FG) est un syndicat professionnel créé en 1998. Il défend les intérêts des organismes faisant appel aux générosités et promeut la philanthropie en France.

Ses 119 membres sont des associations et fondations d’intérêt général, qui au niveau national, quelle que soit la cause qu’elles défendent, font appel à toutes les formes de générosité (dons de particuliers, legs, donations, assurances‐vie, partenariats d’entreprises…).

Dans le cadre de campagnes de sensibilisation et de recherche de soutiens réguliers en Face à Face, les associations vont à la rencontre des citoyens en rue, en sites privés ou en porte-à-porte afin de leur présenter les causes qu’elles défendent et de leur proposer, s’ils le souhaitent, de les soutenir de manière régulière via un prélèvement automatique mensuel. Cette activité de Face à Face permet également aux organisations d’accroître leur visibilité et leur notoriété auprès du grand public.

En mai 2010, des associations et fondations réalisant des programmes de collecte de rue auprès du grand public ont confié à France générosités une mission de coordination de l’activité au niveau national. En 2021, France générosités coordonne les missions de face à face réalisées en rue, en sites privés et en porte à porte pour les 33 organisations membres du collectif.

En 2021, un projet d’évolution de la gouvernance de la CNFF est en cours, impliquant une période de transition et une évolution de la structure dans les prochains mois. Le salarié sera fortement impliqué dans ce projet de structuration de la nouvelle organisation.

France Générosités recrute un Chargé de mission Organisation du Face à Face H/F en CDI

MISSION

Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable de la Coordination Nationale du Face à Face (CNFF), vous assurez un support organisationnel pro-actif à l’ensemble de l’activité, au service de 33 organisations.

Vous assurez un rôle central entre l’équipe de la Coordination, les associations et prestataires du secteur.

RESPONSABILITES PRINCIPALES

Vous assurez les principales responsabilités suivantes :

1. Gestion quotidienne du planning national des missions en F2F
En binôme avec un Chargé de mission senior, en lien avec les associations et les prestataires du secteur et dans le respect des règles validées par le collectif et des procédures internes :

Intégration des missions
Annonce et résolution des télescopages et voisinages
Réponses aux demandes de visibilité sur les villes
Envoi d’extractions aux associations et/ou prestataires sur les missions planifiées
Reporting hebdomadaire sur l’activité sectorielle (tendances, événements notables, difficultés…)

2. Gestion opérationnelle des relations mairies
En binôme avec un Chargé de mission senior, en lien avec les associations et les prestataires du secteur et dans le respect des règles validées par le collectif et des procédures internes :

Envoi des déclarations de présence aux municipalités, relances, obtentions des retours positifs, transmission aux associations
Négociation en cas de refus ou restriction
Transmission régulière des informations utiles aux membres (difficultés, restrictions et refus mairies) et capitalisation de l’information au sein de la CNFF
Mise à jour des documents mairies (contacts, historique des démarches réalisées auprès des villes) et recherche régulière d’informations.
Rédaction et diffusion du Flash-info mairies aux associations et prestataires (trimestriel)

3. Contribution à la vie du service
Participation au développement stratégique du face à face : organisation de réunions de groupes de travail
Contribution à l’animation du réseau et gestion des prospects
Contribution à la définition d’un plan de communication et à la création de nouveaux outils (plaquette, réseaux sociaux, site internet…

PROFIL

Votre expérience professionnelle, sur des fonctions de soutien / support / organisation, en proximité avec l’intérêt général (street fundraising, humanitaire, événementiel, spectacle…) vous a permis de développer :

Une excellente capacité organisationnelle
Une vraie capacité de gestion et de traitement des flux d’information
Une grande rigueur de suivi et de gestion d’activités multiples
Une maîtrise des outils informatiques (Excel notamment)
Un sens de la relation de terrain et de la négociation
Une vrai pro activité
Vous savez ce que travailler dans une petite équipe implique en termes de polyvalence

ASPECTS PRATIQUES

Prise de poste : dès que possible
Lieu de travail : Paris 10ème
Type de contrat : CDI à temps plein
Statut : employé
Rémunération : à partir de 29-32K€, bruts, selon expérience, sur 13,5 mois
Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, chèques déjeuner à 8€ pris en charge à 60% et transport remboursé à 50 %
TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES

Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.
Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.