NOTRE PROJET :
Face à l’exclusion de 2,8 millions de personnes du marché du travail en France en 2020, l’inclusion est un enjeu majeur, à la fois social, sociétal et économique.
Convaincus qu’il faut développer l’inclusion dans toutes les entreprises – de la PME au grand groupe, nous avons créé le programme Leaders Inclusifs afin d’accompagner les dirigeant(e)s et les inciter à acheter inclusif / à recruter inclusif / à partager inclusif / à innover inclusif.
L’ENTREPRISE QUE TU VAS REJOINDRE :
Créé en 2019, le Campus est en phase de fort développement. Notre approche est résolument moderne, pragmatique et tournée vers l’action.
Concrètement, le programme Leaders Inclusifs est un parcours de 6 mois, 4 rencontres, 1 plan d’action individuel, 20 dirigeant(e)s d’entreprise, 1 animateur, 1 parrain de promotion (dirigeants eux aussi), 4 mentors-experts de l’inclusion.
L’objectif est de former 3 000 dirigeant(e)s d’entreprise à l’inclusion d’ici à 2023 partout en France !
DES SOUTIENS D’EXCEPTION :
Ces patrons nous soutiennent et s’engagent à nos côtés : Xavier Huillard (Vinci), Christophe Catoir (groupe Adecco), Serge Weinberg (Sanofi), Stéphane Distinguin (Fabernovel Group), Pierre-Olivier Brial (Manutan).
DESCRIPTIF DU POSTE :
En tant que chargé(e) de projet Programme & Déploiement, tu contribues au développement du Campus sur tout le territoire, en lien avec l’équipe Déploiement. Tes missions sont les suivantes :
1. Déploiement et organisation des promotions sur tout le territoire
– Lancer et coordonner des promotions en lien avec les partenaires organisateurs
Identifier et briefer les intervenants
– Assurer la logistique
– Créer les supports de présentation et autres documents pédagogiques
– Participer aux programmes : déplacements sur l’ensemble du territoire
– Suivre des indicateurs de mesure d’impact
2. Optimisation du programme Leaders Inclusifs
– Identifier des associations innovantes en matière d’inclusion
– Contacter et embarquer de nouveaux intervenants : mentors, parrains, animateurs
– Améliorer continuellement la structure du programme (durée, animation, …)
– Mise à jour des supports pédagogiques
CE POSTE EST FAIT POUR TOI SI :
– Tu es étudiant(e) en École de commerce, en École d’évenementiel ou en Université, tu es à la recherche d’un stage de M1/M2
– Tu es organisé(e), rigoureux(se) et a le souci du détail
– Tu sais convaincre et aimes rencontrer des interlocuteurs multiples et variés
– Tu aspires à rejoindre une aventure entrepreneuriale pleine de sens !
CONDITIONS :
– Contrat : Stage conventionné de 6 mois
– Indemnisation mensuelle : en fonction du profil
– Poste basé à Paris : 4 rue Jules Lefebvre, 75009
– A pourvoir : Juin / Juillet 2021
Si tu es intéressé(e), tu peux envoyer un court message de motivation et un CV à: [email protected]
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