Animateur(trice) technique

Vous êtes intéressé(e) par les problématiques sociales et souhaitez participer à un projet porteur de sens ? Vous cherchez un poste où vous pourrez valoriser vos compétences humaines et techniques ? Vous souhaitez participer à une aventure entrepreneuriale ? Ce poste est fait pour vous.

Archipel&Co, cabinet de conseil en stratégie sociétale, travaille depuis de nombreuses années sur la question de la précarité et du logement dégradé en Ile-de-France afin de d’aider les copropriétés en difficulté à lutter durablement contre la précarité eau, et surtout à recréer du lien social entre les habitants. Dans ce cadre, nous sommes à la recherche d’un(e) animateur(rice) technique.

Présentation du cabinet et du projet

Archipel&co est un cabinet de conseil en stratégie sociétale fondé en 2011 (www.archipel-co.com), qui accompagne des entreprises dans la définition et la mise en œuvre de projets dits de « business inclusif », conciliant enjeux économiques et impact social, en France et à l’international.

Archipel&co intervient à deux niveaux, aux côtés de ses clients :

(1)   Conception et design des projets ;

(2)   Mise en œuvre opérationnelle des projets, dans le cadre de phases pilotes, avant déploiement et passage à l’échelle.

Description du projet

Archipel&Co travaille depuis de nombreuses années sur la question de la précarité et du logement dégradé en Ile-de-France. Le sujet des copropriétés dégradées est très vite apparu comme un enjeu social fort sur le territoire de l’Ile-de-France. Ces immeubles sont en effet souvent touchés par d’importantes problématiques, notamment liées à l’eau (impayés, consommation non maîtrisée, fuites d’eau importantes…), qui ont des impacts sur la dégradation du bâti, sur le budget et le bien-vivre des habitants mais également sur l’environnement (perte d’eau inutile).

Afin de répondre à ce besoin social fort, un projet pilote a été lancé en 2019, afin d’apporter une réponse aux besoins identifiés (diagnostic, réparations, accompagnement des habitants, …)

Au-delà de la lutte contre la précarité eau, l’objectif à travers ces actions est de renforcer le lien social dans les habitants, de redynamiser le sens du collectif et de recréer des environnements de vie plus sains et agréables. L’ambition dépasse donc largement le strict cadre de l’eau : il s’agit avant tout de recréer des dynamiques vertueuses dans ces immeubles aujourd’hui délaissés afin d’améliorer la qualité de vie des habitants.

Description du poste

Archipel&Co recherche actuellement un(e) animateur(rice) technique pour réaliser l’accompagnement des copropriétés. L’animateur(rice) technique interviendra en binôme avec une animatrice de communauté et travaillera sous la responsabilité de la responsable de projet.

L’animateur(rice) technique aura pour mission :

1/ Diagnostic des équipements et des fuites d’eau :

·       Diagnostiquer les équipements et la présence ou non de fuites d’eau à l’intérieur des appartements et des parties communes.

·       Avoir un rôle pédagogique auprès des habitants, expliquer le résultat du diagnostic ainsi que ses enjeux.

·       Identifier le mode d’intervention nécessaire (petit bricolage ou intervention d’un plombier)

2/ Accompagnement à la réalisation de petit bricolage :

·       Selon les problématiques identifiées, réaliser les menus travaux (réparation de chasses d’eau, réparations de mitigeurs d’évier, remplacement de joints…) en lien avec les habitants

·       Sensibiliser les habitants à l’importance de la réalisation de ces menus travaux

3/ Suivi dans la durée

·       Assurer l’animation d’une communauté d’habitants devenus bricoleurs

·       Réaliser des passages réguliers dans les copropriétés

·       Organiser un apprentissage des gestes techniques auprès des habitants et notamment des habitants ambassadeurs.

4/ Suivi et évaluation des actions :

·       Remplir régulièrement les outils de suivi des copropriétés

·       Être en mesure de dresser un bilan qualitatif des actions réalisées et de proposer des pistes d’amélioration.

Profil recherché et qualités requises

·       De très bonnes capacités dans le bricolage (ex : savoir réparer un mécanisme de chasse d’eau)

·       Capacités pédagogiques et intérêt pour le partage de savoir-faire

·       Intérêt pour les enjeux sociaux et volonté de contribuer à un projet porteur de sens, qui lie enjeux sociaux et économiques

·       Expérience dans des contextes sociaux compliqués (idéalement, connaissance du territoire francilien – Seine-Saint-Denis notamment)

·       Fort goût pour l’entrepreneuriat, et volonté de participer à une aventure unique « où tout est à construire »

·       Prise d’initiatives, autonomie, enthousiasme

·       Goût pour l’opérationnel et le terrain

·       Contact humain, aisance relationnelle

·       Langues parlées : français obligatoire. La maîtrise d’une langue supplémentaire (anglais, arabe notamment) sera appréciée

·       Maitrise des outils informatiques de base (Excel, Word, mails)

Modalités pratiques

·     CDD de 6 mois (ou autres modalités contractuelles à définir, en fonction du profil du candidat). Possibilité de renouvellement du contrat en fonction de l’avancement du projet

·     Temps partiel (à définir) ou temps plein

·     Rémunération à préciser (en fonction du profil, du temps de travail et des expériences passées)

·     Poste basé à Paris 11ème, mais de très nombreux déplacements en Ile de France. (en transport en commun et éventuellement en voiture ; Permis B apprécié)

·     Horaires flexibles (ex : possibilité d’intervention terrain en début de soirée, de 18h00 à 20h00 et les samedis une à deux fois par mois)

Pour candidater, merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation dans laquelle vous vous présentez et exposez vos motivations à [email protected] en précisant l’intitulé du poste.