Responsable technique / Expert.e web & mobile (F/H)

Vous êtes à la recherche d’une nouvelle opportunité pour mettre à profit et renforcer votre expertise technique web & mobile, au sein d’une agence digitale en plein développement, qui mise sur l’intelligence collective, la confiance, le partage et le plaisir ? C’était une longue phrase, mais vous avez cliqué sur la bonne annonce !

BEWIZYU est une agence digitale experte en création, développement et maintenance de nouvelles interfaces digitales sur mesure ainsi qu’un organisme de formation.

🚀   VOS AMBITIONS

Nous recherchons activement notre futur•e Responsable technique / Expert•e web & mobile, prêt•e à relever les défis suivants :

• Poser les fondations des projets web & mobile de l’agence.
• Apporter son regard expert sur les différents chantiers en cours et à venir.
• Animer et manager l’équipe technique sous sa responsabilité.
• Faire grandir le pôle technique en suivant la roadmap à co-construire.
• Superviser le bon déroulement des opérations au quotidien.

🚀   VOTRE QUOTIDIEN

En fonction du cycle du projet, vous intervenez sur l’ensemble des phases.

• Avant-vente : vous menez la réflexion sur les réponses à apporter aux besoins du projet, vous proposez et argumentez des choix d’architecture et vous dimensionnez la charge de réalisation avec votre équipe de devs.
• Conception : vous imaginez et concevez les architectures, vous être force de proposition et vous arbitrez les choix techniques, vous rédigez les specs et réalisez les Proofs of Technology.
• Développement : vous êtes garant•e de la qualité des livrables techniques, vous réalisez les pair reviews du code produit par votre équipe et vous mettez en place les bonnes pratiques d’industrialisation des projets, via l’automatisation des tests et des déploiements dans une logique DevOps.
• Recette : vous vérifiez la performance, la sécurité et la conformité des livrables avec les specs.
• Run : post déploiement, vous veillez à la réduction de la dette technique.

🚀  VOTRE ROADMAP 

Vous serez la ou le référent•e technique de tous les pôles de l’agence : CREATE, LEARN & MAKE. À ce titre, différentes missions stratégiques seront attendues de vous.

• Vous participez à l’élaboration de la feuille de route du pôle technique sur les 3 ans à venir avec les 2 co-fondateurs de l’agence.
• Vous construisez des offres sur mesure avec l’équipe commerciale.
• Vous participez activement aux avant-ventes en définissant les solutions techniques les plus appropriées aux enjeux User Experience du projet et en valorisant les savoir-faire du pôle technique.
• Vous intervenez pour et chez nos clients en véritable ambassadeur.
• Vous déterminez les orientations de la veille.
• Vous aidez l’équipe technique à s’améliorer de façon continue, dans un esprit agile.
• Vous recrutez les futurs développeurs web & mobile du pôle technique avec l’appui des RH.

🚀  VOTRE ENVIRONNEMENT TECHNIQUE (& HUMAIN !)

L’agence est dirigée par ses deux fondateurs, aux profils business & tech complémentaires, qui sauront vous accompagner tout au long de votre aventure chez BEWIZYU.

Votre future équipe technique se compose à l’heure actuelle de :

3 Développeurs Mobile seniors
3 Développeurs Front-end
2 Développeurs Back-end

Vous interagissez au quotidien avec nos talentueux UX Designers, Product Owners, Scrum Masters, Chefs de projet digital & Consultants Mobile et Innovation Digitale, tous experts dans leur domaine.

Pour vous donner des exemples de ce qui vous attend, voici les 3 derniers sujets traités par le pôle technique durant l’été 2020, tous réalisés en méthodes agiles :

• Audit de SI dans le cadre du rachat d’une start-up du domaine de la santé (Vue.js)
• Cadrage, conception et développement d’une app mobile et d’un back office en méthodologie agile dans le domaine de la mobilité (développement natif sur iOS et Android & API)
• Conception et développement du site institutionnel d’un fabricant de solutions solaires (sous Wordpress)

🚀  VOTRE PROFIL

Nous recherchons avant tout un leader, doté d’audace et d’ambition !

• Vous disposez d’une expérience réussie de 4 ans minimum en architecture web et mobile (hors stage et alternance).
• Vous avez déjà une 1ère expérience managériale ou aspirez à relever le défi de coacher et fédérer une équipe autour de nos valeurs fondatrices : la confiance, le partage et le plaisir.
• Vous abordez vos missions dans une logique à la fois constructive et pragmatique.
• Vous avez une excellente vision métier ainsi qu’un bon relationnel client.
• Vous faites preuve d’une grande réactivité, de fiabilité et de professionnalisme.
• Vous savez vous organiser et vous adapter pour faire face aux évolutions internes et pour gérer plusieurs projets simultanément.

🚀  NEED TO HAVE

Connaissances des architectures web Front-end
Environnement technique varié et non-exhaustif :

Stack technique : React, Angular, Vue
Frameworks : Node.js, Laravel
Bonnes pratiques : industrialisation des développements, influence DevOps, qualimétrie

🚀  NICE TO HAVE

Connaissances des architectures mobiles iOS et Android, native et/ou cross plateforme : Ionic, Flutter

Apport de conseils pour intégrer des solutions éditeurs

Expérience grands comptes
🚀  NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Intéressé•e par le poste ? Faites-nous parvenir votre candidature détaillant vos expériences passées et vos ambitions pour l’avenir. Si votre profil est en adéquation avec nos besoins, nous reviendrons vers vous le plus vite possible.

Pour que vous puissiez bien comprendre tous les enjeux du poste et de la vie chez BEWIZYU, nous organiserons plusieurs entretiens.

Vous échangez avec Raphaël, le leader du Pôle Conseil & Performance.

Vous rencontrez ensuite à tour de rôle Antoine et Antonin, les deux fondateurs, qui vous présenteront l’agence, les missions et notre méthode de gestion et de suivi des compétences.

Vous aurez enfin l’occasion de faire connaissance avec votre future équipe technique avant de commencer votre carrière chez BEWIZYU.
🚀  À SAVOIR

Le poste concerne l’agence située en plein cœur de Lyon, dans le quartier animé des Cordeliers. BEWIZYU est également présent à Nantes et Rabat, des déplacements ponctuels seront donc à prévoir.
Contrat cadre en forfait jours avec RTT.
Rémunération : à partir de 44K€ négociables selon profil, avec un fixe et un variable sur objectifs que vous définirez avec la Direction selon votre expérience passée et les challenges à venir.
Avantages : Rewards Program & Plan Épargne Entreprise
Welcome Pack : Macbook Pro, Smartphone, Livre de chevet & Onboarding avec l’un des co-fondateurs de l’agence et un référent attitré qui vous aideront durant toute votre prise de poste !
Et bien sûr les classiques : Mutuelle, Titres restaurant (9,25€) & Remboursement à 50% des transports en commun