Une possibilité de fuite ?

Dans le cadre du développement de ses programmes et du renforcement de son équipe au Maroc, Oxfam souhaite couvrir le poste de Responsable Influence & Campagnes.

• Contexte

Présent depuis 1991 au Maroc, Oxfam mobilise le pouvoir citoyen et lutte pour un monde juste sans pauvreté, en travaillant en étroite collaboration avec près d’une trentaine d’organisations partenaires et des alliés aux niveaux local, national, régional et international.

Dans le contexte de transformations politiques et sociales qui touchent la plupart des pays de la région, Oxfam travaille conjointement avec des associations locales partenaires et des alliés afin que les populations du Maroc, en particulier les jeunes et les femmes, puissent influencer les décisions qui les touchent et assurer le respect de leurs droits fondamentaux pour un avenir meilleur.

La vision d’Oxfam est d’un Maroc où la participation citoyenne active amène à la réduction des inégalités socio-économiques et de genre.

Pour aboutir à cette vision, Oxfam estime que des changements doivent se produire à trois niveaux:

• dans l’accès aux droits économiques et sociaux,
• dans l’accès à une vie libre de violence pour les femmes et les filles,
• et à travers une meilleure gouvernance des politiques socio-économiques qui garantit un accès équitable aux ressources et aux services surtout pour les plus vulnérables.

Dans ce contexte, ce poste vise à renforcer les activités de plaidoyer et d’influence d’Oxfam au Maroc, notamment dans le cadre des campagnes concernant les inégalités, la lutte contre les violences, et les droits économiques et sociaux

• Objectifs du poste

Sous la responsabilité de la direction pays, la personne sélectionnée sera responsable de l’élaboration, mise en place, gestion, et évaluation de la stratégie d’influence d’Oxfam au Maroc, en lien avec les équipes programme et dans le cadre des dynamiques d’Oxfam aux niveaux régional et global, ainsi que du développement et mise en œuvre des campagnes et actions de plaidoyer d’Oxfam au Maroc.

• Principales responsabilités du poste et obligations de rendre compte

Plaidoyer & campagnes – 60%

• Concevoir et formuler la stratégie d’influence d’Oxfam au Maroc, en lien avec les équipes programme et dans le cadre des dynamiques d’Oxfam aux niveaux régional et global.
• Assurer le développement et la mise en œuvre des campagnes et actions de plaidoyer d’Oxfam au Maroc, en lien étroit avec les équipes programmes, notamment en ce qui à trait aux campagnes concernant les inégalités, la lutte contre les violences, et les droits économiques et sociaux (incluant l’influence sur le secteur privé).
• Identifier les thématiques et opportunités importantes/essentielles d’influence.
• Développer des alliances avec des acteurs au Maroc permettant à Oxfam de mettre en œuvre ses stratégies et favoriser la création de synergies avec la société civile.

Appui à l’équipe programme et aux partenaires pour le développement des programmes - 20%

• Appuyer l’équipe programme afin d’assurer l’intégration de l’approche WIN (worldwide influencing network) dans tous les programmes, à travers notamment le design de stratégies de plaidoyer pour les programmes/projets et quality checks.
• Guider, fournir des conseils techniques, et appuyer l’équipe dans l’élaboration de programmes à forte composante d’influence, en développant notamment des stratégies d’influence liant les objectifs de la stratégie pays aux opportunités de campagne et plaidoyer aux niveaux régional et global, dans le cadre d’alliances et partenariat multi-acteurs.
• Appuyer l’équipe pays au niveau de l’analyse de pouvoir, d’initiatives de plaidoyer fondées sur des faits probants, de campagnes publiques, et d’évaluations des risques.
• Identifier les besoins et assurer la construction des capacités de l’équipe (et des partenaires), en termes d’influence, plaidoyer, campaigning et policy.

Coordination, Policy, brand et gestion du risque – 20%

• Produire des rapports analytiques sur les développements politiques et économiques pertinents. Analyser leur impact sur le programme, les partenaires et les alliés d’Oxfam.
• Conseiller la direction pays et les membres pertinents de l’équipe sur les questions de politique et positionnement lié au travail d’Oxfam au Maroc, notamment en ce qui à trait à la marque et à la gestion du risque.
• Gérer et encadrer le travail de l’équipe sous sa responsabilité (chargé/e de Communication & Media, et chargé/e de qualité&SEAR), y compris la gestion de performance.
• Appuyer la direction pays au niveau de la représentation institutionnelle et de l’engagement avec d’autres acteurs si cela est requis.

Langues parlées

• Maitrise de Français
• La maitrise de la langue espagnole serait un atout.

 

Qualité du candidat

• Solides compétences analytiques et conceptuelles, capacité de comprendre des problématiques complexes, et à les traduire en des termes simples et en des plans d’action concrets.
• Capacité de communication aisée, et excellente maitrise rédactionnelle et orale du français, de l’arabe et de l’anglais.
• Niveau élevé d’énergie, ténacité et flexibilité.
• Engagement dans une approche basée sur les droits, y compris engagement actif pour mettre les droits des femmes au cœur de tout ce que nous faisons ainsi que les droits des personnes marginalisées dans tous les aspects du travail de l’organisation.