Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l’économie sociale et solidaire et de l’intérêt général recrute un Délégué Général H/F pour les Restaurants du Coeur Insertion 26
Important : afin que votre candidature soit prise en compte merci de postuler directement sur notre site : https://offres-emploi.orientationdurable.com/offre-emploi-585.html
CONTEXTE DU RECRUTEMENT
Les Restos du Cœur sont présents dans la Drôme avec l’une des 114 associations territoriales qui gèrent, animent et coordonnent sur le terrain l’aide alimentaire et les multiples activités qui contribuent à la réinsertion.
C’est un travail au quotidien que chacune d’entre elles assure avec conviction et efficacité grâce aux bénévoles. À l’écoute de toutes les formes d’exclusion, elles apportent des propositions et de nouvelles initiatives qui contribueront à aider ceux que les Restos accueillent.
Les Restos du Cœur de la Drôme – Insertion est une entité départementale distincte de la branche distribution alimentaire. Elle agit sur deux champs :
L’insertion vers l’emploi des personnes en situation de fragilité au moyen de 4 chantiers et ateliers d’insertion
L’hébergement et le logement des mêmes publics
Afin d’accompagner la structuration de cette organisation propre au département de la Drôme, de la professionnaliser et d’optimiser l’encadrement de ses équipes salariées, elle crée le poste de Délégué général (H/F).
Il s’agit d’une création de poste dans le cadre d’une réflexion plus nationale sur l’organisation entre bénévoles H/F et salariés H/F.
MISSION
Par délégation et sous l’autorité du Président du Conseil d’Administration, le Délégué Général (H/F) assure la gestion opérationnelle, garantit la qualité des relations partenariales et du service rendu aux bénéficiaires.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Direction opérationnelle :
– Coordonne et anime les actions des 2 chefs de service en charge des activités d’insertion par l’emploi et de l’hébergement
– S’assure de la qualité des prestations fournies et des bonnes relations avec les personnes accueillies
– Est garant du respect des obligations réglementaires dans les deux secteurs d’action de l’association
– Veille à la sécurité des personnes et des biens. Mène des actions de prévention / contrôle.
Gestion administrative de l’association :
– Décline opérationnellement les stratégies -décidées en Conseil d’Administration
– Gère et anime les équipes de l’association (32 salariés permanents, 20 bénévoles)
– Intensifie la professionnalisation de la structure en formalisant les procédures RH, financières et de gestion.
– Assure la gestion financière, suit les budgets, recherche et gère les subventions
Développement et représentation :
– Représente l’association et entretient les relations auprès des acteurs associatifs et publics du territoire, notamment l’ARS, le Conseil départemental et la DDETS avec laquelle un CPOM est en cours de négociation
– Impulse et initie des actions, développe des services en lien avec les politiques publiques du territoire
– Participe aux Assemblées Générales, aux Conseils d’Administration et aux Bureaux de l’Association avec une voix consultative
VOTRE PROFIL
Vous possédez :
– Une expérience du développement d’un projet associatif en contexte de forte implication de bénévoles
– Une expérience d’au moins 5 ans à un poste de direction dans les secteurs de l’hébergement social ou de l’insertion
– Une très bonne connaissance des politiques et dispositifs publics en matière d’insertion et d’accompagnement social
– Des qualités organisationnelles, une fibre managériale et un sens du dialogue social reconnus
– Des compétences certaines en gestion financière
– La capacité démontrée à travailler avec une présidence bénévole
– La connaissance du tissu social du département et de son réseau de prescripteurs ou la capacité prouvée par le parcours et le discours à s’adapter vite à un territoire
ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES
– Poste en CDI, temps plein à pourvoir dès que possible.
– Rémunération brute annuelle autour de 48 000 Euros brut annuel.
– Poste basé à Valence (26), nécessitant, pour des raisons de service, une résidence assez proche. Le poste est 100% en présentiel.
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