Une possibilité de fuite ?

Indignés face à l’injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables, nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent et où chacun peut « vivre debout ».

Handicap International est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux.

Pour plus d’information sur l’association : http://www.handicap-international.fr/

Présente dans plus de 55 pays, Handicap International est composée de 2 directions opérationnelles :

  • La Direction de l’Action Humanitaire (DAH)
  • La Direction de l’Action du Développement (DAD)

 

CONTEXTE :

Le desk Afrique de l’Ouest couvre 9 pays de la région, à savoir le Bénin, le Burkina Faso, la Guinée Bissau, le Libéria, le Mali, le Niger, le Sénégal, la Sierra Léone et le Togo. Ce desk est rattaché à la Direction de l’Action du Développement.

Devant la multiplication des contrats bailleurs couvrant plusieurs pays de la zone, il a été décidé de créer un bureau régional basé à Dakar au Sénégal.

Ce bureau sera composé d’un responsable régional, de trois coordinateurs technique, d’un chargé de suivi et évaluation et sur la partie support, d’un logisticien, et d’un contrôleur de gestion qui sera assisté par un responsable financier régional.

Le portefeuille géré par le contrôleur de gestion régional est aujourd’hui composé de quatre contrats de financements majeurs, et sera amené à s’élargir :

  1. La convention programme Agir pour la Pleine Participation des Enfants Handicapés par L’éducation (APPEHL) phase 2, financée à 60% par l’AFD, couvre les 9 pays de la région. La présente convention programme d’une durée de trois ans (2015-2017) vise à poursuivre les actions engagées en faveur de la scolarisation des enfants handicapés, à modéliser les approches mises en œuvre, à définir une stratégie pour une intégration de l’éducation inclusive dans les politiques sectorielles. Budget de 3.8 M€.
  2. A partir de septembre 2016, un contrat de financement de 3 ans avec la fondation Qatari Educate a child doit permettre de renforcer les actions prévues dans le cadre du programme APPEHL auprès d’autres groupes d’enfants vulnérables hors école et d’élargir la zone d’intervention à Madagascar et à une nouvelle région au Togo. Budget de 8,2 M$.
  3. Contrat USAID SUDA, couvrant 3 pays d’Afrique de l’Ouest : Burkina Faso, Niger et Mali, ainsi qu’un partenaire en consortium. Budget de 1,25 M$, pour une durée de 20 mois.
  4. Contrat Fonds Mondial, couvrant 6 pays d’Afrique de l’Ouest : Burkina Faso, Niger, Mali, Sénégal, Guinée Bissau, Cap Vert. Démarrage prévu fin 2016 pour une durée de 3 ans. Budget de 2,9 M€.

VOTRE MISSION :

Sous la responsabilité directe du/de la responsable bureau régional et sous la responsabilité fonctionnelle du Contrôleur financier desk, vous décidez ensemble des priorités et des actions à entreprendre.

Vous êtes amené à faire des missions sur le terrain, de formation et d’appui.

Vous êtes en lien direct avec :

  • les Coordinateurs Services Supports (en charge de la direction des départements finance, RH et logistiques de leurs programmes respectifs) et les Coordinateurs opérationnels et techniques de chacun des 6 programmes
  • les contrôleurs de gestion, responsable programme et chargés de projets basés au siège
  • l’ensemble de l’équipe régionale basée à Dakar

Vous aurez pour principales responsabilités :

 

1.La production des informations nécessaires au suivi financier, à la justification des fonds auprès des bailleurs et à la clôture des comptes:

  • Compilation, suivi, analyse en lien avec les Coordinateurs opérationnels
  • Vérification des rapports financiers
  • Pilotage financier, avec l’équipe de Coordination et l’équipe Desk
  • Organisation et animation de la gestion de ces contrats avec les équipes terrain et siège
  • contrôle interne (partenaires…), identification des risques et alerte auprès du sièg

2.La coordination et validation de nouvelles demandes de financements pour des projets majeurs : participation à leur élaboration, validation, diffusion de l’information aux équipes concernées (terrain et siège)

3.Le management du responsable financier régional

 

 

SPECIFICITES/PARTICULARITES DU POSTES :

Le cadre de vie est agréable, les denrées de bases sont disponibles. Il y a une grande communauté expatriée à Dakar. Le pays est bien desservi par les compagnies aériennes.

En dehors de la Casamance et l’extrême Nord du pays, le Sénégal n’est pas affecté par des contraintes de sécurité, d’isolement ou de déplacement particulier. C’est un pays avec peu d’actes violents ciblant les expatriés.

Pour les autres pays d’intervention, des règles de sécu sont à respecter lors des missions suivant les zones visitées.

 

 

 

 

Langues parlées

Vous maîtrisez le français et l’anglais, à l’oral comme à l’écrit

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