Une possibilité de fuite ?

Contexte du poste

Le programme en cours :

 

  1. Programme d’appui et de renforcement du système de santé publique et communautaire pour la prise en charge des patients comoriens
    Durée de mise en oeuvre restante: 29 mois (sur 36 mois au total)

Démarrage des activités : depuis février 2016

 

Le programme contribue au renforcement de la qualité du système de prise en charge des patients au sein des structures de santé de premier niveau ainsi qu’au renforcement des capacités du Ministère de la Santé et du rôle d’auxiliaire des pouvoirs publics du Croissant-Rouge comorien à travers:

  • l’appui technique et matériel en matière d’offre de services au sein des 16 structures de santé de premier niveau (12 postes et 4 centres de santé ciblés) des 4 districts sanitaires de Badjini-Est (Ngazidja), Mrémani et Pomoni (Nzduani) et Wannani (Mwali)
  • la redynamisation des activités au niveau de la prévention et de la sensibilisation communautaire à travers la mise en oeuvre d’activités du programme PSSBC par les volontaires du CRCO
  • le renforcement des compétences des ressources humaines de santé via l’appui à l’EMSP pour le développement de nouveaux modules de formation en santé publique et IEC

 

Le programme en prévision:

 

  1. Programme de gestion et prévention des catastrophes
    Durée de mise en oeuvre: 36 mois
    Démarrage des activités envisagé : second trimestre semestre 2017

Malgré la forte exposition aux risques naturels, la Croix-Rouge française a pu constater que la conscience du risque et les capacités de préparation et de réponse aux catastrophes étaient relativement limitées dans la région. Face à ce constat, la Croix-Rouge française (CRF) et son partenaire le Croissant-Rouge Comorien (CRCO) se sont fixé l’objectif de « renforcer la résilience des populations de l’archipel des Comores et des capacités de préparation des acteurs de la gestion des risques de catastrophes dans un contexte de changement climatique».

 

Pour y parvenir, la CRF et le CRCO souhaitent intensifier leur programme de Gestion des risques de catastrophes en Union des Comores et à Mayotte. Ce projet aura pour principales activités, la réalisation de séances de sensibilisation en milieu scolaire et auprès de communautés, la constitution et la formation d’équipiers de premiers secours et la dotation de stocks d’urgence prépositionnés, mobilisables dans des délais très courts en cas d’urgence.

 

Le Poste

Fonction

 

Placé sous l’autorité du chef de délégation à Moroni et en étroite collaboration avec lui, le chef de projet santé est en charge de la planification, de la mise en oeuvre et du suivi du projet « d’appui et de renforcement du système de santé publique et communautaire pour la prise en charge des patients comoriens ». De plus, le chef de projet santé s’assurera du respect des procédures bailleurs et Croix- Rouge française, en mettant en place les outils de suivi et de contrôle adéquats.

 

Responsabilités

  • A- coordination des activités mises en place
  • B- suivi et évaluation du projet
  • C- support technique
  • D- gestion d’équipe
  • E- capitalisation
  • F- communication

Lien hiérarchique

 

Le chef de projet santé travaille sous la responsabilité du chef de délégation de la CRF à Moroni, qui lui-même réfère au Desk Afrique centrale à Paris. L’équipe dont il est responsable est composée du personnel technique du projet et organisée comme suit : 5 personnes (1 coordinateur national basé à Moroni, 3 coordinateurs régionaux basés sur chacune des 3 îles d’intervention, 1 assistant coordinateur régional pour l’île d’Anjouan). Il coordonne, en lien avec les coordinateurs régionaux, les activités menées par les 72 volontaires du CRCO.

 

Liens fonctionnels

 

Le chef de projet santé travaille en lien fonctionnel avec le référent technique santé basé au siège et en étroite collaboration avec le Croissant-Rouge comorien. Collabore en interne avec la délégation de Moroni délégué support, équipes administratives et logistiques de Moroni, la PIROI, et avec le bureau santé de la CRF à Paris.

Il collabore en externe avec les comités régionaux et locaux du Croissant-Rouge comorien, la direction générale de la santé à Moroni, les directions régionales de la santé à Anjouan, Mohéli et Grande Comores, ainsi que les représentants des populations bénéficiaires de l’action.

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