Une possibilité de fuite ?

Présentation de TGH

« Acteur d’une solidarité durable et partagée »

Créée en 1994, Triangle Génération Humanitaire (TGH), association française de solidarité internationale basée à Lyon, élabore et met en œuvre des programmes d’urgence, de réhabilitation et de développement dans les domaines de l’eau, de l’hygiène et de l’assainissement, du génie civil, de la sécurité alimentaire et du développement rural, du socio-éducatif et du psychosocial. TGH travaille actuellement dans 11 pays d’Afrique, d’Europe, d’Asie et du Moyen-Orient.

Présentation de la mission

TGH a débuté son action en RCA en 2007 pour soutenir les réfugiés du Darfour, dans la préfecture de la Vakaga.

Aujourd’hui, l’association intervient en Vakaga, dans la Ouaka et à Bangui sur des projets de sécurité alimentaire, eau, hygiène et assainissement, éducation et protection.

A Bangui, où le phénomène des enfants des rues (EDR) connait une progression alarmante, les services de l’antenne mobile mis en place depuis 2014 par TGH garantissent aux enfants un accès à des services socio-éducatifs et médicaux de base, et participent au processus de réunification familiale et de placement en famille d’accueil. Dans le cadre d’un projet multi-pays financé en partie par l’AFD, TGH travaille actuellement en lien avec les acteurs institutionnels de la protection de l’enfance sur ces thématiques de prise en charge des enfants vulnérables qui se retrouvent en situation de rue.

Face à l’absence d’ONG internationales intervenant dans le secteur, TGH, dont le mandat inclut l’action psycho-sociale, a débuté en novembre 2011 un programme d’une durée de 40 mois, intitulé : « Vers le renforcement des capacités des acteurs locaux en faveur des enfants de la rue » financé par l’UE, l’UNICEF, et des partenaires privés : CCFD-Terre solidaire, Secours Catholique, Fondation Air France.

Au cours des quatre dernières années, TGH a travaillé en partenariat avec 8 associations locales membres du RFERC (Réseau en Faveur des Enfants de la Rue en Centrafrique). TGH poursuit aujourd’hui son action avec le soutien de l’AFD à travers un projet de 36 mois débuté le 1^er mai 2016 et financé à hauteur de 497 556€.

Les activités principales du projet :

• Dispositif de prévention via la mise en circulation d’une antenne mobile
• Une offre de soins accessible aux enfants et un référencement vers des structures spécialisées le cas échéant ;
• Accompagnement dans leurs projets d’insertion à travers la scolarisation, l’alphabétisation, la formation professionnelle ;
• Placement en institution ou en famille d’accueil et réunification familiale
• Renforcement des capacités organisationnelles et opérationnelles des bureaux de coordination du RFERC en RCA
• Sensibilisation des acteurs de la protection de l’enfance sur les droits des enfants et les dispositifs juridiques et sociaux concernant la protection des mineurs

L’équipe est constituée d’une assistante chef de projet, de travailleurs sociaux et d’infirmiers.

Poste

Le/la Chef de projet est placé(e) sous la responsabilité du Chef de mission et travaille en collaboration avec le responsable de la cellule technique psychosocial / éducation basé au siège. Il/elle supervise l’équipe dédiée au projet. Il/elle assume les responsabilités suivantes :

Gestion du projet

• Superviser la bonne mise en œuvre des activités
• Assurer le suivi des indicateurs de résultat
• Capitaliser le travail effectué en fonction des besoins et opportunités
• Communiquer avec le Chef de mission et le responsable de la cellule technique sur l’avancement du projet, les problèmes rencontrés, les risques évalués, etc. et proposer des solutions
• Echanger autant que nécessaire avec les collègues centrafricains et expatriés sur le déroulement du projet, les interventions prévues, les contacts pris avec les autorités locales, etc.
• Mettre à jour les outils de suivi et de planification, permettant de mesurer l’avancement et l’impact des projets
• Se coordonner avec les ONG, institutions et partenaires œuvrant à la réalisation de ce projet.

Gestion d’équipe

• Planifier, encadrer et superviser le travail de l’équipe
• Evaluer le travail de chaque membre de l’équipe
• Renforcer les capacités de chaque membre de l’équipe selon les besoins évalués
• Organiser les éventuels processus de recrutement
• Assurer une bonne coordination et une bonne communication interne, notamment par la tenue de réunions régulières avec l’équipe
• Donner des retours au Chef de mission sur les enjeux et problématiques soulevées par son équipe
• Assurer la résolution des conflits au sein de l’équipe et tenir informé le chef de mission
• Proposer des adaptations pertinentes à l’organigramme de l’équipe et contribuer à sa mise en place

Reporting

• Rédiger les rapports d’activités internes et externes aux échéances prévues
• Coordonner et finaliser l’élaboration des budgets liés aux propositions de projets et contribuer à la rédaction des rapports financiers et narratifs destinés aux bailleurs.

Participation à la coordination de la mission

• Participer aux réunions de coordination internes
• Fournir un reporting régulier au Chef de mission (compte rendu de réunions, points réguliers, etc.)

Représentation et coordination externe

• Entretenir et développer de bonnes relations de travail ainsi qu’une bonne visibilité de l’association auprès des autorités civiles et des autres acteurs humanitaires (agences de l’ONU, ONG).
• Participer ponctuellement aux réunions nationales du Cluster Protection à Bangui et contribuer à la mise à jour des données en matière de protection à l’échelle du pays.

Gestion logistique et administrative

• Planifier et réaliser les achats en lien avec l’équipe logistique
• En lien avec l’équipe administrative, participer au suivi budgétaire du projet et réaliser le prévisionnel de dépenses.

Sécurité

• Veiller à l’application des consignes de sécurité sur la base et par les équipes déployées sur le terrain
• Participer à la collecte des informations sécuritaires