Chargé de Communication H/F

Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l’économie sociale et solidaire et de l’intérêt général recrute un Chargé de communication H/F pour le Relais Val de Seine.

Important : pour que votre candidature soit prise en compte merci de postuler directement sur notre site internet :

http://orientationdurable.com/charge-de-communication-h-f/

CHARGE DE COMMUNICATION H/F – LE RELAIS VAL DE SEINE

CONTEXTE DE RECRUTEMENT

Créées il y a 25 ans, EBS LE RELAIS VAL DE SEINE (100 salariés dont 50 en insertion) et EBS ESPERANCE (45 salariés dont 20 en insertion) sont deux entreprises à but socio-économique, SCOP SA et entreprises d’insertion, membres du Relais France et d’Emmaüs France.
Leur mission est la lutte contre l’exclusion par la création du plus grand nombre d’emplois possibles en les destinant en priorité aux personnes qui en sont éloignées. EBS Le Relais Val de Seine collecte, trie et valorise des vêtements et chaussures issus de dons, et EBS Espérance réalise des opérations de conditionnement, contrôle qualité et remplissage de PLV.

Le Relais et Espérance, entreprises d’insertion membres du mouvement Emmaüs, sont en pleine croissance et cherchent à renforcer leurs ressources humaines afin d’accompagner ce développement.

Ces entreprises recrutent un Chargé de communication H/F.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Sous la responsabilité de la Direction, le/la chargé de communication assurera la promotion des entreprises, à partir des missions suivantes :

-En communication externe :

Concevoir une stratégie sociale media, proposer un plan d’actions à court et moyen terme
Mettre en place des actions et des supports de communication pour développer l’image de marque DING FRING / LE RELAIS / ESPERANCE
Développer la marque employeur EBS LE RELAIS VDS / ESPERANCE
Recruter, fédérer et modérer une communauté web
Être le community manager expert web : Facebook, Insta, Linkedin
Mettre en place un processus d’acquisition clients / donateurs type Growth Hacking
Mesurer la performance de la stratégie – suivre les KPI’s.
Optimiser le référencement SEO
Proposer, gérer et promouvoir des événements pour développer la notoriété de la marque pour les donateurs et les clients
Assurer une veille concurrentielle
-En communication interne :

Organiser les réunions générales mensuelles
Assurer la communication interne des activités des services de production
Créer des supports visuels simples
Effectuer le suivi budgétaire, juridique et administratif des actions
VOTRE PROFIL

Profil / Expérience

Expérience professionnelle d’au moins 3 ans intégrant une expérience reconnue dans les domaines recherchés.
Savoir-être :

Aisance relationnelle et capacité d’écoute
Goût du travail collaboratif
Capacité à mener plusieurs projets de front
Force de proposition
Créativité
Qualités rédactionnelles
ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES

Poste en CDI situé à Chanteloup les Vignes (78).
Déplacements occasionnels sur les boutiques solidaires Ding Fring (78, 95 et 75)
Stage d’intégration à l’embauche d’un mois au sein des services de l’entreprise, dont une semaine à Bordeaux (établissement secondaire).
Rémunération : L’échelle salariale ne sera pas indiquée et chaque candidat devra indiquer ses attentes salariales.
Prise de poste : à partir d’août 2019.