Responsable communication et plaidoyer

Missions :
Sous la supervision de la Présidente, il/elle contribue à la visibilité et la notoriété de l’association, et sera chargé(e) de co-construire et de mettre en oeuvre la stratégie de communication globale, sur la base d’un plan annuel.
– Il/elle est en lien avec les équipes opérationnelles sur les territoires (chef.fe.s de projet, chargé.e.s de mission, référent.e.s, bénévoles), qui mettent en œuvre les promotions au niveau local, pour recenser leurs besoins de communication et les intégrer dans la stratégie d’ensemble.

– Il/elle est en charge de développer les actions de représentation de l’association, de promotion de son offre de services, et, plus largement de plaidoyer sur les questions d’intégration et d’accompagnement des personnes étrangères.
– Il/elle a par ailleurs la mission de développer la communauté des bénévoles sur l’ensemble des territoires.

Ses principales missions sont les suivantes :
1/ La réalisation, la conception et l’animation de tous les supports nécessaires à la communication de l’association
• Piloter la conception des supports de communication et superviser leur diffusion en les adaptant aux cibles
• Coordonner la rédaction du rapport annuel d’activité et de tout autre document de valorisation de l’activité de l’association (plaquettes, flyers, kakemonos)
• Piloter et mettre en oeuvre la stratégie web (refonte du site web) et des réseaux sociaux, animation du site et community management dans le respect de la charte des contenus et de la RGPD dont vous serez garant
• Développer les contenus dans le cadre de projets transversaux coordonnés avec des prestataires (bénévoles ou agences) et les équipes

2/ L’animation des relations publiques de l’association
• Mettre en place et diffuser une veille stratégique média
• Développer les relations presses (créer et animer la communauté de journalistes, d’influenceu.r.se.s, rédiger les dossiers et communiqués de presse)
• Créer, organiser et animer des événements dédiés aux différentes cibles, sur l’ensemble des territoires (tables rondes, forums, soirées de clôtures, réunions d’informations, conférences, …)

3/ L’élaboration et la mise en oeuvre d’une campagne de plaidoyer sur les questions d’intégration des personnes étrangères
• Représenter l’association auprès des acteurs socio-économiques et institutionnels
• Construire une campagne de plaidoyer et initier des collaborations avec nos partenaires institutionnels, associatifs et entreprises pour lancer des actions groupées

4/ Le recrutement de la communauté de bénévoles
• Mettre en place, animer et suivre le recrutement de nos futur.e.s bénévoles en déployant des campagnes dédiées sur des supports ciblés (sites web, forums, réseaux sociaux, réunions,…)

Profil du/de la candidat.e :
Vous êtes autonomes, réacti.f.ve.s et présentez un réel intérêt pour les personnes réfugiées.
Doté.e.s d’une capacité d’analyse et de prise de hauteur, vous possédez un excellent relationnel, le sens de l’organisation et un goût prononcé pour le travail en équipe.
• Expérience confirmée de 5 ans minimum dans le pilotage de projets en communication
• Excellente capacité rédactionnelle
• Très bonne maitrise du français et de l’anglais
• Bon contact relationnel (partenaires, journalistes, influenceurs, etc.)
• Maîtrise des logiciels de création : InDesign, Illustrator et Photoshop, mais aussi d’applications telles que Canva, Mailchimp ou Strikingly
• Aptitude à travailler sur plusieurs missions simultanément, en équipe ou de manière autonome
• Créati.f.ve, flexible, persévérant.e et diplomate
• Réelle adhésion à la mission sociale de l’organisation ;

Ce que Kodiko vous offre :
• Un travail qui a du sens au quotidien, contribuant à résoudre un enjeu actuel majeur de notre société avec une approche innovante
• La possibilité de porter et de développer un projet social d’envergure nationale
• L’opportunité de collaborer et développer un réseau avec des acteurs de pointe dans le domaine de l’innovation sociale (associations, pouvoirs publics, politiques, entreprises, bénévoles et institutions)

Conditions :
• CDD d’un an convertible en CDI
• Basé sur un ETP de 39H/semaine (disponibilité ponctuelle souhaitée en soirée et le weekend)
• Statut cadre
• Contribution de 50% au pass navigo + tickets déjeuners.
• Date de début souhaité : immédiatement
• Rémunération : selon expérience
• Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à [email protected]
• Informations complémentaires sur le site : http://www.kodiko.fr