ADJOINT DE DIRECTION SESSAD H/F

Orientation Durable cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l’économie sociale et solidaire et de l’intérêt général recrute un Adjoint de Direction H/F pour le SESSAD APF
Pour que votre candidature soit prise en compte, merci de candidater sur notre site :
https://offres-emploi.orientationdurable.com/offre-emploi-211.html

 

CONTEXTE DE RECRUTEMENT :

APF France Handicap, reconnue d’utilité publique, est un mouvement national de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et leur famille.
Elle gère des services, établissements médico-sociaux et entreprises adaptées.
L’association est porteuse de valeurs mises en application à travers son projet associatif « Pouvoir d’agir, pouvoir choisir ».
APF France Handicap compte 28 000 adhérents, 25 000 bénévoles, 14 500 salariés et 500 structures.
Dans le cadre d’un remplacement définitif du titulaire, le pôle Enfance jeunesse sud 77 (un IEM, 2 SESSAD) recrute pour le SESSAD APF de Montereau-Fault-Yonne son Adjoint de Direction H/F

MISSION :

Sous la responsabilité du Directeur du pôle, l’adjoint(e) pilote la mise en œuvre du projet du SESSAD, dans l’ensemble de ses composantes.
Il encadre une équipe de 15 collaborateurs.

ACTIVITES PRINCIPALES :

Le Directeur adjoint H/F assure les principales responsabilités suivantes :

le management et l’animation de l’équipe pluridisciplinaire

la mise en œuvre du projet de service et de la démarche d’amélioration continue de la qualité

l’élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des projets personnalisés des jeunes accueillis

la gestion administrative et logistique du site

la gestion des différents partenariats nécessaires à la réalisation des missions du Service

Il / elle travaille en lien avec les Cadres des 2 autres sites du pôle

Profil recherché
PROFIL :

Diplôme de niveau 2 et expérience de 5 ans

Très bonne connaissance des problématiques jeunesse / handicap / insertion

Très bonnes compétences et goût pour le management d’équipe

Connaissances en droit du travail et gestion administrative

bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles

rigueur et autonomie

aptitude à développer du partenariat et à travailler en réseau

 

ADHESION AUX ASPECTS PRATIQUES :

Poste en CDI – statut cadre

Situé à Montereau-Fault-Yonne (venue au travail en voiture obligatoire)

A pourvoir dès que possible

Rémunération selon profil et expérience entre 35k et 39 bruts annuels

Des témoignages de changement de vie, des offres de jobs excitants, les bons plans de la communauté.

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